如何促进2亿技能劳动者成中等收入群体？人社部这样说

事实上，何人社从2015年开始，关于HTC裁员、卖厂的传闻已是不断，只是没有想到，它会以这样的方式收场。

企业在面对激烈变化的环境以及严峻挑战竞争之时，促进为谋求生存与发展，往往不得不做一个总体性、长远性的打算。微信公号：亿样说王吉伟(jiwei1122)】document.writeln('关注创业、电商、站长，扫描A5创业网微信二维码，定期抽大奖。

在总体市场规模上，劳动SuperDataResearch曾有一份报告显示：2016年末，VR市场规模有望达到51亿美元，2017年这一数字将跃升至89亿美元，2018年将达到123亿美元。好在，成中HTC没有像其他手机厂商一样直接关门大吉，它还有VR业务，这成为HTC的救命稻草。王雪红说VR行业将在2年后爆发，收入不知道200亿美元的市场规模，能不能为VR行业带去一个发展中的小高潮。

舒适度不够意味着体验差，群体大部分VR设备不能解决眩晕等问题，主要是因为很多技术难题很没有攻克。这四点原因恰好涉及到生产、何人社技术、市场以及运营，是一个企业的核心要素，但是HTC在哪一点上都没能把握住主动权。

因为在这些年里，促进HTC没有在手机供应链上的任何优势，促进没有专利，缺少技术及研发，也没有生产零部件的能力，想要跟诺基亚、微软一样单凭技术专利就能有相当大的收入是不可能的，想要转型成为手机零部件生产供应商也是不可行。

对于HTC的手机业务的兴衰，亿样说我不想给予太多评论。目前新三板上万家企业中，劳动至少有三分之一，也就是3760家企业是“僵尸股”。

新三板公司中，成中住宿和餐饮业出现“僵尸”的概率比较高。读懂君看到，收入有的公司成“僵尸”是因为没有交易，有的公司成“僵尸”则是因为没有流通股。

但其中中隐藏了一大批高成长的优质企业，群体一旦“复活”，体内的洪荒之力很惊人。2016年9月份原本打算向10家做市商增发，何人社不过不知道什么原因，到目前为止增发还没有完成。